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Avis de recrutement de douze (12) Postes en faveur de l'Alliance Technique d'Assistance au Développement (ATAD) au Burkina Faso dont le siège a Kaya

Ouagadougou
07/03/2025 - 21:23

Annonceur

Alliance Technique d'Assistance au Développement (ATAD)
Professionnel
Offre d'emploi
15 mars 2025
ONG
Coopération internationale
Environnement, Développement durable
Monitoring, Suivi-évaluation, Gestion de projet
Cadre / Ingénieur / BAC+4 ou plus
Alliance Technique d'Assistance au Développement (ATAD)
Alliance Technique d'Assistance au Développement (ATAD)
Contrat à durée déterminée
Kaya

Description de l'annonce

L'Alliance Technique d'Assistance au Développement (ATAD) est une association nationale à but non lucratif, engagée dans le développement et le plaidoyer au Burkina Faso, avec son siège à Kaya. Dans le cadre du renforcement de notre équipe, nous recherchons les profils suivants :

 

  • Un(e) Chargé(e) de projets Santé-Nutrition
  • Un(e) Chargé(e) de projets Sécurité Alimentaire et Moyens d’existence
  • Un(e) Spécialiste en agriculture
  • Un(e) Spécialiste en ressources animales
  • Un(e) Spécialiste en nutrition
  • Un(e) Technicien(ne) en génie civil
  • Un(e) Psychologue superviseur(e)
  • Un(e) Conseiller(e) en développement communautaire (profil santé)

Durée du contrat : 12 mois, renouvelable selon la performance.

 

I. CHARGÉ(E) DE PROJET SANTÉ-NUTRITION

1. Description du poste

  • Contribuer à l’élaboration de projets santé-nutrition.
  • Assurer le lancement et la coordination de la mise en œuvre des projets.
  • Garantir des systèmes et processus efficaces pour la mise en œuvre d’activités de qualité.
  • Optimiser l’impact des projets de santé nutrition sur les bénéficiaires.
  • Encadrer et renforcer les capacités des agents terrain en santé nutrition

2. Qualifications et Expériences

  • BAC+4/5 en santé nutrition, santé publique, santé communautaire ou nutrition.
  • 3 ans d’expérience minimum à un poste similaire dans une ONG.
  • Expérience en gestion de projets santé-nutrition.
  • Connaissance des stratégies et normes nationales en santé-nutrition.
  • Capacité à représenter l’organisation.
  • Maîtrise de MS Office.
  • Compétences en communication et rapportage.
  • Capacité à travailler en équipe et sous pression.

 

II. CHARGÉ(E) DE PROJET SÉCURITÉ ALIMENTAIRE ET MOYENS D’EXISTENCE

1. Description du poste

  • Appuyer le développement de projets de sécurité alimentaire et moyens d’existence.
  • Mettre en œuvre les activités de filets sociaux, de production  y compris la production hors sol et les transferts monétaires.
  • Participer à la cartographie des zones d’intervention.
  • Concevoir et améliorer les outils de collecte de données ASP.
  • Optimiser l’impact des interventions.

2. Qualifications et Expériences

  • BAC+3/5 en sciences sociales ou ingénierie en développement rural.
  • 3 ans d’expérience en sécurité alimentaire et moyens d’existence.
  • Expérience en gestion de projets et équipes.
  • Connaissance des mécanismes et normes de la sécurité alimentaire.
  • Expérience en transferts monétaires et préparation de plans d’action.
  • Connaissance des principes et normes humanitaires ( CHS)
  • Maîtrise de MS Office.

 

III. SPÉCIALISTE EN AGRICULTURE

1. Description du poste

  • Concevoir et mettre en œuvre des projets agricoles durables.
  • Fournir un appui technique aux agriculteurs.
  • Promouvoir les bonnes pratiques agricoles.
  • Assurer le suivi et l’évaluation des activités agricoles.

2. Qualifications et Expériences

  • BAC+3/5 en agronomie ou domaine connexe.
  • Expérience significative dans la mise en œuvre de projets agricoles.
  • Connaissance des techniques agricoles durables.
  • Capacité à travailler avec les communautés rurales.

 

IV. SPÉCIALISTE EN RESSOURCES ANIMALES

1. Description du poste

  • Concevoir et mettre en œuvre des projets d’élevage.
  • Fournir un appui technique aux éleveurs.
  • Promouvoir la santé animale et les bonnes pratiques d’élevage.
  • Assurer le suivi et l’évaluation des activités d’élevage.

2. Qualifications et Expériences

  • BAC+3/5 en zootechnie ou domaine connexe.
  • Expérience significative dans la mise en œuvre de projets d’élevage.
  • Connaissance des techniques d’élevage durables.
  • Capacité à travailler avec les communautés rurales.

 

V. SPÉCIALISTE EN NUTRITION

1. Description du poste

  • Concevoir et mettre en œuvre des projets de nutrition.
  • Fournir un appui technique en matière de nutrition.
  • Promouvoir les bonnes pratiques nutritionnelles.
  • Assurer le suivi et l’évaluation des activités de nutrition.

2. Qualifications et Expériences

  • BAC+3/5 en nutrition ou domaine connexe.
  • Expérience significative dans la mise en œuvre de projets de nutrition.
  • Connaissance des bonnes pratiques nutritionnelles.
  • Capacité à travailler avec les communautés.

 

VI. TECHNICIEN(NE) EN GÉNIE CIVIL

1. Description du poste

  • Effectuer le contrôle de la qualité des ouvrages de construction et WASH (Eau, Assainissement et Hygiène).
  • Fournir un appui technique aux équipes de construction et aux communautés pour les activités WASH.
  • Assurer le suivi des chantiers et veiller au respect des normes de construction et WASH.
  • Réaliser des diagnostics techniques et proposer des solutions pour l'amélioration des infrastructures.
  • Participer à la sensibilisation des communautés sur les bonnes pratiques WASH.

2. Qualifications et Expériences

  • BTS/DUT en génie civil, hydraulique ou domaine connexe.
  • Expérience significative dans le contrôle d'ouvrages de construction et WASH.
  • Connaissance des normes de construction et des bonnes pratiques WASH.
  • Maîtrise des techniques de contrôle de qualité et des outils de mesure.
  • Capacité à travailler sur le terrain et à communiquer avec les communautés.
  • Maîtrise des outils informatiques courants (Word, Excel, etc.) et des outils de collecte des données mobiles.
  • Capacité à travailler sur le terrain.

 

VII. PSYCHOLOGUE SUPERVISEUR(E)

1. Description du poste

  • Fournir un appui psychologique aux bénéficiaires.
  • Superviser les activités des conseillers psychosociaux.
  • Concevoir et animer des formations en santé mentale.
  • Assurer le suivi et l’évaluation des activités psychosociales.
  • Assurer la gestion d’espaces sûrs 

2. Qualifications et Expériences

  • Psychologue clinicien ou domaine connexe.
  • Expérience significative dans l’accompagnement psychosocial.
  • Connaissance des techniques de supervision.
  • Capacité à travailler en équipe.

 

VIII. CONSEILLER(E) EN DÉVELOPPEMENT COMMUNAUTAIRE (PROFIL SANTÉ)

1. Description du poste

  • Mettre en œuvre des activités de promotion de la santé communautaire.
  • Mobiliser et sensibiliser les communautés sur les questions de santé et de protection.
  • Assurer le suivi des indicateurs de santé communautaire.
  • Collaborer avec les acteurs locaux de la santé.

2. Qualifications et Expériences

  • Au moins BEPC+2 ans de formation en santé.
  • Expérience significative dans la mise en œuvre de projets de santé communautaire.
  • Connaissance des stratégies de mobilisation communautaire.
  • Capacité à travailler en milieu rural.

 

IX. CONSTITUTION ET DÉPÔT DES DOSSIERS

 

Les candidats intéressés doivent soumettre un dossier comprenant :

  • Lettre de motivation adressée au Président de ATAD
  • CV actualisé.
  • Photocopies des diplômes et attestations.( après présélection )
  • Justificatifs d’expériences professionnelles. ( après présélection )

 

X. PROCÉDURE DE SÉLECTION

  • Présélection sur dossier.
  • Test écrit et ou pratique.
  • Entretien individuel.

 

XI. CHOIX FINAL

  • Contrôle approfondi des candidats retenus.
  • Convocation pour les formalités d’embauche.

 

ATAD applique une politique de tolérance zéro envers l’exploitation, l’abus et le harcèlement sexuels.

 

Date limite d’envoi des dossiers : le 15 mars 2025 à 23H59. 

NB: la seule façon de postuler est de soumettre le formulaire en ligne via le lien "POSTULER", les autres moyens ne sont pas acceptables

Postulez maintenant 

 

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