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Avis de recrutement d'un Spécialiste dans le domaine des Ententes anticoncurrentielles - Burkina Faso, Ouagadougou

Ouagadougou
24/08/2024 - 09:50

Annonceur

La Deutsche Gesellschaft für Internationale Zusammenarbeit (GIZ)
Professionnel
Offre d'emploi
22 septembre 2024
ONG
Coopération internationale
Droit et sciences politiques
Economie et gestion
Cadre / Ingénieur / BAC+4 ou plus
La Deutsche Gesellschaft für Internationale Zusammenarbeit (GIZ)
Contrat à durée déterminée
Ouagadougou

Description de l'annonce

La Deutsche Gesellschaft für Internationale Zusammenarbeit (GIZ) GmbH est une entreprise de la coopération internationale pour le développement durable qui opère sur tous les continents de la planète. Elle propose des solutions viables et d’avenir pour le développement politique, économique, écologique et social dans un monde globalisé. La GIZ International Services est un département intégré de la GIZ. International Services propose les services, l’expérience et l’expertise de la GIZ à d'autres clients et bailleurs internationaux, tel que l’Union Européenne. Nous intervenons notamment pour le compte des gouvernements de pays partenaires, d’institutions internationales ou des entreprises privées.  

  • Job-ID: V000059808
  • Location: Ouagadougou
  • Assignment period: 01/06/2025 - 05/05/2028
  • Field: Economic Development
  • Type of employment: part-time
  • Application deadline: 09/22/2024

Job description

GIZ International Services participe au projet "Assistance Technique long terme pour la mise en œuvre du Programme d’Appui à la  concurrence et à la sécurité des produits de consommation en Afrique subsaharienne - Composante Afrique de l’Ouest (UEMOA/CEDEAO)  - PACoSPro", financé par l'Union Européenne.

L’objectif général (impact) à la réalisation duquel cette action participe est le suivant : améliorer 
l'environnement des affaires, la compétitivité et la croissance des économies d’Afrique de l’Ouest, 
en particulier, et d'Afrique subsaharienne, en général. 

Les objectifs spécifiques (réalisations) du présent marché sont les suivants :

  • Objectif spécifique (réalisation) 1 : Renforcer les cadres réglementaires et politiques des  autorités régionales et nationales d’Afrique de l’Ouest chargées de la concurrence,
  • Objectif spécifique (réalisation) 2 : Renforcer les capacités d'application des règles de 
    concurrence des autorités régionales et nationales, des cours et tribunaux chargés de la 
    concurrence,
  • Objectif spécifique (réalisation) 3 : Favoriser le respect par les secteurs public et privé du droit  de la concurrence, du bien-être des consommateurs 

Your profile

Qualifications et compétences : 

  • Avoir un diplôme universitaire de type master (Bac+5 au moins) en droit, en sciences 
    politiques, en économie du développement, en relations internationales, ou dans un domaine  compatible avec le présent projet. En l’absence du diplôme requis, une expérience 
    professionnelle pertinente équivalente, de 10 ans d’expérience, sera requise,
  • Grande aptitude au travail en équipe multiculturelle et multidisciplinaire, à la coordination, 
    à la mise en relation et à l’animation,
  • Avoir une excellente maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, PowerPoint et de 
    messagerie les plus répandus,
  • Parfaite maîtrise de la langue française écrite et parlée, et une connaissance de l’anglais. 

Seront considérées comme atouts : 

  • Toute formation complémentaire en gestion des projets de développement,
  • Toute formation complémentaire dans le domaine de la concurrence. 

Expérience professionnelle générale :

  • Au moins dix (10) ans d'expérience dans l’appui à l’élaboration des politiques et  réglementation ou l’appui à l’évaluation des politiques et réglementation dans le domaine de 
    la concurrence.
  • Une connaissance des procédures de l’Union européenne, notamment la gestion du cycle du  projet (GCP),
  • Une bonne compréhension des enjeux liés aux politiques et au droit de la concurrence en  Afrique subsaharienne, mais de préférence les enjeux liés aux politiques et au droit  communautaire de la concurrence de l’UEMOA et/ou de la CEDEAO. 

Expérience professionnelle spécifique :

  • Justifier avoir déjà exécuté au moins trois (3) études similaires d’assistance technique pour 
    l’identification des programmes/projets de développement avec des organisations  internationales ou régionales,
  • Justifier avoir déjà exécuté au moins deux (2) missions similaires dans l’espace UEMOA ou 
    CEDEAO dans le domaine de la concurrence, notamment en matière de 
    réglementation/contrôle des Ententes anticoncurrentielles,
  • Connaissance avérée des exigences des acquis et des bonnes pratiques internationales, de 
    préférence européennes, dans le domaine de la concurrence,
  • Expérience souhaitable en matière d’élaboration de manuels, guides, lignes directrices de 
    procédure en matière de concurrence,
  • Expérience en matière d’élaboration/écriture de règlements, et autre documents juridiques 
    dérivés. 

Location information

Lieu du projet :

La base opérationnelle des experts principaux sera à Ouagadougou en Burkina Faso, siège social de la Commission de l’UEMOA. Toutefois, l’équipe des experts principaux sera amenée à se déplacer à Banjul en Gambie, siège de l’Autorité Régionale de la Concurrence de la CEDEAO afin de recueillir toutes les informations nécessaires à l’exécution de la mission ou à la coordination de certaines activités .

Date de début et période mise en œuvre :

La date de commencement prévue est fixée au 6 janvier 2025, et la période d’exécution du marché sera de 40 mois (durée minimale 220 hommes/jour) à partir de cette date. 

Our benefits

  • We are a provider of international cooperation services for sustainable development and work to build a future worth living around the world. We support projects in over 130 countries to achieve goals sustainably together with our partners.
  • Everyone has the same opportunities in our company, regardless of gender, nationality, religion, sexual orientation or physical disability. We recruit based on specialist expertise and social skills. Transparency and fair opportunities for career advancement are just as much a matter of course for us as gender not being a barrier to taking up a management position.
  • Extensive check-ups and preventive measures (e.g. on appointment, before the outward journey, during the stay in a country of assignment, in an emergency) are provided to our staff and the family members accompanying them as a matter of course.
  • We reward staff who achieve their agreed annual targets with a variable remuneration component.
  •  
  • You will receive various additional benefits during your stay abroad that will depend on your country of assignment.

About us

Nous ne pouvons accepter et traiter que les candidatures qui nous ont été soumises par le biais de notre système de recrutement électronique. Merci de votre compréhension. Si vous êtes dans l’impossibilité de l’utiliser, n´hésitez pas à contacter la personne figurant dans l’offre d’emploi.

Après l´envoi de votre candidature, consultez régulièrement le dossier Spam de votre boîte aux lettres électronique, car certains fournisseurs de messagerie considèrent les courriels de notre système de recrutement électronique comme de la publicité non sollicitée.

Les candidatures de personnes de tous les genres et de personnes handicapées sont également les bienvenues.

Contact

Hannah  METZ
+49 6196 79-3034

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