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Avis de recrutement d'un Chef de Projet, Ouagadougou

Ouagadougou
15/06/2024 - 09:08

Annonceur

Jhpiego
Professionnel
Offre d'emploi
Non précisée
ONG
Coopération internationale
Santé humaine
Cadre / Ingénieur / BAC+4 ou plus
Jhpiego
Contrat à durée déterminée
Ouagadougou

Description de l'annonce

Aperçu

Jhpiego recherche un chef de projet pour fournir une vision, un leadership et une orientation afin de garantir l'intégrité stratégique, programmatique, technique et financière d'un prochain projet de santé financé par l'USAID au Burkina Faso. Le projet fonctionnera sur une période de 5 ans.

 Le chef de projet aura la responsabilité globale du leadership, de la gestion et du reporting des activités du projet. Le chef de projet sera chargé de prendre des décisions clés et de résoudre les problèmes dans des délais courts tout en garantissant la qualité et l'intégrité des opérations et des projets. Le chef de projet servira de principal point de contact du projet avec l'USAID pour les questions courantes et stratégiques. Le chef de projet assurera également une gestion organisationnelle et une communication efficaces avec les gouvernements du pays hôte et les principales parties prenantes à tous les niveaux, y compris les entités internationales. 

Ce poste dépend de l'attribution de l'USAID. Les ressortissants du Burkina Faso sont fortement encouragés à postuler.

Responsabilités

  • Assurer le leadership et l'orientation stratégique pour garantir l'intégrité programmatique et financière du projet et atteindre les buts, objectifs et cibles rapides et durables.
  • Veiller à ce que le projet soit techniquement solide, fondé sur des données probantes et adapté aux besoins des pays, de leurs populations et des donateurs.
  • Veiller au respect des termes de l’attribution
  • Développer et entretenir de solides relations de travail avec l'USAID, le ministère de la Santé du Burkina Faso ainsi qu'avec les partenaires du secteur privé et d'autres parties prenantes clés pour maximiser les ressources et éviter la duplication des efforts.
  • Représenter Jhpiego et les progrès, les réalisations et les leçons apprises du projet auprès des donateurs, d'autres parties prenantes clés, et à travers des réunions, des conférences et des présentations.
  • Assurer un leadership technique et assurer la qualité et la durabilité des interventions
  • Collaborer avec l'équipe du projet pour renforcer les capacités dans les domaines du renforcement des systèmes de santé dans les domaines de la santé maternelle et infantile, de la planification familiale, de la nutrition, du paludisme, du VIH, de WASH, du renforcement des systèmes de santé et de la sécurité sanitaire mondiale.
  • Diriger le processus de planification du travail en étroite collaboration avec l'USAID, le ministère de la Santé du Burkina Faso, les principales parties prenantes et l'équipe du projet.
  • Superviser la qualité, la préparation et la soumission dans les délais des rapports de projet au donateur
  • Encadrer, soutenir, superviser et gérer une équipe de personnel hautement qualifié et aligner leurs efforts pour assurer des résultats rapides et durables
  • Fournir des conseils, en collaboration avec le personnel, aux sous-traitants et aux sous-bénéficiaires
  • Rédiger et/ou réviser le matériel et les publications du projet
  • Travailler avec le personnel des finances et du projet pour élaborer et suivre les budgets du projet
  • Travailler avec le personnel de suivi et d'évaluation (S&E) pour développer des cadres de S&E et suivre efficacement les données/résultats

Qualifications requises

  • Diplôme supérieur en santé publique ou dans un domaine connexe ;
  • Plus de 10 ans d'expérience dans la gestion réussie de grands projets de développement du secteur de la santé internationaux multipartites et pluriannuels qui ont mis en œuvre des activités réussies dans les domaines de la santé maternelle et infantile, de la planification familiale, de la nutrition, du paludisme, du VIH, du WASH, du renforcement des systèmes de santé et de la santé mondiale. sécurité (environ 5 à 10 millions de dollars par an).
  • Expérience et connaissances démontrées dans l'établissement de systèmes de projet et dans la supervision du démarrage et de la clôture de projets ;
  • Expérience de travail antérieure au Burkina Faso avec une compréhension approfondie du système de santé local et des lacunes et opportunités dans le renforcement des systèmes de santé ;
  • Expérience en renforcement des capacités organisationnelles des partenaires locaux ;
  • Capacité à travailler dans des environnements non sécurisés ;
  • Expérience dans l'embauche et la supervision du personnel et en veillant à ce qu'il acquière la formation et les compétences nécessaires pour répondre aux besoins évolutifs du projet.
  • Excellentes compétences diplomatiques et capacité avérée à établir et entretenir des relations interpersonnelles et professionnelles avec l'USAID, ses homologues du pays hôte et les représentants d'autres parties prenantes clés telles que les ONG et les OSC.
  • Connaissance approfondie des réglementations de l'USAID, des exigences de conformité et de reporting
  • Expertise de la recherche à la pratique : identifier et adapter les meilleures pratiques à des contextes de projet spécifiques
  • Excellentes compétences en animation, en constitution d’équipe et en coordination
  • Excellentes compétences interpersonnelles verbales et écrites et de présentation en français et en anglais
  • Capacité à encadrer, encadrer et développer les capacités techniques dans les projets régionaux et nationaux et le personnel technique
  • Capacité à voyager au niveau national et international

Jhpiego offre des salaires compétitifs et un ensemble complet d'avantages sociaux.

Veuillez postuler sur www.jhpiego.org/careers

Les candidats doivent soumettre un seul document à télécharger comprenant : une lettre de motivation, un curriculum vitae et des références.

Pour plus d'informations sur Jhpiego, visitez notre site Web à l'adresse www.jhpiego.org

Remarque : Le candidat retenu sélectionné pour ce poste fera l'objet d'une enquête préalable à l'emploi.

Jhpiego est un employeur d'action positive/égalité des chances

Jhpiego, une filiale de l'Université Johns Hopkins, est un employeur garantissant l'égalité des chances et ne fait aucune discrimination fondée sur le sexe, l'état civil, la grossesse, la race, la couleur, l'origine ethnique, l'origine nationale, l'âge, le handicap, la religion, l'orientation sexuelle, l'identité ou l'expression de genre. , le statut d'ancien combattant, d'autres caractéristiques légalement protégées ou tout autre critère professionnel non pertinent. Jhpiego promeut l'action positive pour les minorités, les femmes, les personnes handicapées et les anciens combattants.

L'EEO est la loi

ESCROQUES AU RECRUTEMENT ET AVERTISSEMENT DE FRAUDE

Jhpiego a pris connaissance d'escroqueries impliquant de fausses offres d'emploi. Veuillez noter :

  • Les recruteurs ne demanderont jamais de frais à aucune étape du processus de recrutement.
  • Tous les emplois actifs sont annoncés directement sur notre page carrières.
  • Les e-mails officiels de Jhpiego arriveront toujours à partir d'une adresse e-mail @Jhpiego.org.

Veuillez signaler toute communication suspecte à Info@jhpiego.org

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