CORIS BANK INTERNATIONAL (CBI) recrute pour (04) postes - Burkina Faso

Ouagadougou
04/06/2023 - 14:25

Annonceur

CORIS BANK INTERNATIONAL (CBI)
Professionnel
Informations sur l'emploi
Titre du Poste : 04 postes
Lieu du Travail : Burkina Faso
Description de l'emploi

CORIS HOLDING SA est une Compagnie Financière agréée par la Commission Bancaire de l’UEMOA, qui supervise les pôles : – Banque (neuf banques que sont CBI Bénin, CBI Burkina Faso, CBI Côte d’Ivoire, CBI Guinée, CBI Guinée Bissau, CBI Mali, CBI Niger, CBI Sénégal, et CBI Togo) .

POSTE 1 : Chargé de la Cyberdéfense (H/F)

Description de l’emploi
PROFIL REQUIS 
Le profil recherché :
  1. BAC+5 en Informatique / Sécurité Informatique ou tout autre diplôme équivalent ;
  2. Expérience professionnelle dans un Cabinet de Sécurité Informatique, et en particulier dans la réalisation des audits de Sécurité informatique (PenTest).
Compétences requises (théoriques et pratiques) : 
         Compétences Techniques
  1. Bonne connaissance des techniques Ethical Hacking ;
  2. Avoir un background solide dans divers domaines de l’informatique (réseau, Programmation, Base de données) en l’occurrence dans les Pentests de ces environnements ;
  3. Faire preuve d’intégrité, d’honnêteté et de loyauté ;
  4. Etre organisé et avoir le sens des responsabilités,
  5. Etre disponible, dynamique et prêt à apprendre de nouveaux environnements ;
  6. Etre disponible, dynamique et prêt à apprendre de nouveaux environnements.
Les compétences ci-dessous non exhaustives seront des atouts pour les candidats :
  • C|EH, C|HFI, CompTIA Sec+ / PenTest ;
  • ISO27032, ISO27001/2
  • CCNA Secrity, CCNP Security ;
  • GSEC, GIAC.
Caractéristiques personnelles : 
  1. Faire preuve d’initiative,
  2. Savoir prendre des décisions,
  3. Être rigoureux et précis,
  4. Faire preuve de responsabilité,
  5. Savoir écouter,
  6. Savoir planifier et organiser la charge de travail,
  7. Savoir travailler en équipe.
Missions générales :
Le Chargé de la Cyberdéfense a pour mission principale d’Assurer la veille sécuritaire.

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POSTE 2 : Expert Sécurité Opérationnelle (H/F)

Niveau d’étude :
  • BAC+4/5 en Ingénierie Informatique des écoles d’Ingénieurs, ou d’universités reconnues par le CAMES
  • Expérience professionnelle pertinente de cinq (05) années au moins en sécurité du système d’information ou fonction similaire.
Compétences et caractéristiques spécifiques requises :
  • connaissance des normes internationales et des bonnes pratiques en matière de sécurité du système d’information
  • être apte à contribuer fortement à la veille technologique et sécuritaire
  • avoir le sens de l’écoute pour diligenter les demandes et exigences des clients ;
  • avoir le sens de la rigueur et de la discipline ;
  • avoir un raisonnement synthétique, un diagnostic rapide et savoir décider et réagir vite ;
  • avoir de solides capacités pour mener à bien en équipe des projets longs et coûteux ;
  • avoir une grande capacité d’analyse, rigueur et sens du service client ;
  • avoir une bonne qualité relationnelle et esprit d’équipe
  • avoir un âge compris entre 22 et 35 ans
  • avoir de solides compétences organisationnelles et multitâches;
CONTOUR DU POSTE : 
Missions générales :
  1. participer à la réalisation des activités de la Division de la sécurité opérationnelle en coordination avec les autres entités du Groupe;
  2. analyser le risque et proposer des solutions de mitigation ;
  3. participer à l’élaboration les procédures, des standards, des guides et tout autre document requis pour la mise en œuvre des normes et bonnes pratiques.
  4. assurer l’intégration de la sécurité dans les projets ;
  5. participer aux études et contrôles sur les solutions annexes et les technologies nouvelles ;
  6. produire les reportings.

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POSTE 3 : Administrateur Base de données (H/F)

Niveau d’étude :
  • BAC+4/5 en Ingénierie Informatique des écoles d’Ingénieurs, ou d’universités reconnues par le CAMES
  • Expérience professionnelle pertinente de cinq (05) années au moins en administration de bases de données ou fonction similaire dans une banque.
Compétences et caractéristiques spécifiques requises :
  • Avoir une bonne connaissance des outils informatiques d’exploitation bancaire ;
  • Maitriser les fondamentaux relatifs aux bonnes pratiques en matière d’administration et de gestion des bases de données ;
  • Maitriser les concepts et architectures des systèmes d’information et des Système de Gestion de Bases de Données (SGBD) ;
  • Maitriser les environnements et les modèles de base de données ;
  • Maîtriser les techniques d’extraction et de traitements de données ;
  • Maîtriser les techniques de modélisation et d’analyse des données ;
  • Maîtriser les techniques de test et d’intégration ;
  • Maitriser les outils d’administration et de maintenance des bases de données ;
  • Maîtriser les languages de requête et l’élaboration des scripts d’administration ;
  • Maitriser les techniques et outils de réplication des bases de données ;
  • Avoir le sens de l’écoute pour diligenter les demandes et exigences des clients ;
  • Avoir le sens de la rigueur et de la discipline ;
  • Avoir un raisonnement synthétique, un diagnostic rapide et savoir décider et réagir vite ;
  • Avoir de solides capacités de management pour mener à bien, avec son équipe, des projets longs et coûteux ;
  • Avoir de solides compétences organisationnelles et multitâches ;
  • Avoir une grande capacité d’analyse, rigueur et Sens du service client ;
  • Avoir une bonne qualité relationnelle et esprit d’équipe ;
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POSTE 4 : Chargé de la surveillance et du Monitoring (H/F)

PROFIL REQUIS 
Le profil recherché :
  • BAC+5 en Informatique / Sécurité Informatique ou tout autre diplôme équivalent ;
  • Expérience professionnelle dans un Cabinet de Sécurité Informatique, et en particulier dans la gestion des SOC (Security Opertion Center) ;
Compétences requises (théoriques et pratiques) : 
         Compétences Techniques
  • Expérience professionnel dans un CERT, CSIRT, etc.. ;
  • Bonne capacité d’analyse des incidents informatiques ;
  • Bonne connaissance des techniques d’identification des vulnérabilités ;
  • Intuition informatique bien développées ;
  • Avoir un background solide dans divers domaines de l’informatique (réseau, Programmation, Base de données)
  • Faire preuve d’intégrité, d’honnêteté et de loyauté ;
  • Etre organisé et avoir le sens des responsabilités,
  • Etre disponible, dynamique et prêt à apprendre de nouveaux environnements Etre disponible, dynamique et prêt à apprendre de nouveaux environnements.
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