Search For Common Ground (SFCG) est une Organisation Non Gouvernementale internationale qui œuvre dans le domaine de la paix à traverser la transformation des conflits. Elle est présente dans 34 pays au monde. Au Burkina, elle a commencé ses interventions en 2011 et dispose actuellement d'un (1) bureau de coordination à Ouagadougou et des bureaux terrains dans 7 régions. Rechercher des connaissances et rencontré en œuvre en œuvre des programmes multiformes, culturellement adaptés et sensibles aux conflits en utilisant une gamme variée d'outils, y compris les médias et la formation, pour promouvoir le dialogue, évaluer et évaluer un changement positif dans les mentalités .
Search Burkina a bénéficié d’une subvention de l’Union Européenne, pour la mise en œuvre d’un projet pilote intitulé « Kogl-Taaba (Protégeons-nous) » dans deux (2) régions du Burkina (Nord et Centre-Nord), particulièrement dans les communes de Sollé et Bourzanga.
Ce projet vise essentiellement le renforcement de la collaboration entre les civiles et les Forces Armées Nationales (FAN) dans une dynamique d’actions synergiques de collaboration, de sensibilisation et de communication en vue de dissiper les sentiments de méfiance et de repli et favoriser le rapprochement entre les entités cibles. Il répond à un besoin stratégique de sécurisation des zones d’intervention par les FAN dans un environnement de confiance mutuelle entre les populations locales, les autorités locales et les FAN à travers une assistance mutuelle et le retour des unités dans ces zones.
Pour amorcer la mise en œuvre dudit projet, Search Burkina a convenu d’organiser une rencontre d’information au profit des acteurs locaux des deux (2) zones d’intervention avec la participation des autorités locales en vue de présenter le projet à ces acteurs et susciter leur adhésion dans la dynamique de sa mise en œuvre.
Les présents termes de références orientent sur la conduite de cette activité de formation des formateurs FAN, les objectifs et les résultats mesurables à termes
L’approche participative devra être adoptée pour la formation en vue de faciliter l’assimilation des connaissances par les participants.
Le consultant/ bureau d’étude proposera une méthodologie dans son offre technique. Cette méthodologie sera validée par l’équipe du projet une fois le consultant retenu au cours d’une rencontre de cadrage.
Les consultants/bureaux d’étude sont invités à soumettre des offres qui devront comprendre :
1. Offres techniques
L’offre technique devra présenter la compréhension du consultant/ bureau d’étude du mandat et des attentes du client, la méthodologie proposée, un calendrier indicatif des activités, les CV détaillés de l’équipe en faisant clairement ressortir les mandats réalisés en lien avec l’appel à proposition ainsi que les copies des attestations issues des prestations similaires ;
La proposition technique doit être présentée de manière concise et structurée dans l’ordre suivant de façon à inclure, de manière limitative, les informations suivantes :
❖ Description du consultant/ bureau d’étude et des membres de l’équipe
✔ Identité / description sommaire (technique et financière) du bureau ;
✔ Description sommaire du CV des consultants, de leurs compétences et de leur rôle dans le cadre du mandat ;
❖ Compréhension des besoins et des services attendus
✔ Concernant les TDRs , inclure toute hypothèse ainsi que tout commentaire sur les données, les services similaires et les ressources devant être fournis par le commanditaire de la mission ou par toute autre personne ou organisme ;
❖ Approche, méthodologique, calendrier et résultats proposés
✔ Toute remarque, réserve ou suggestion sur les termes de référence ainsi que l’approche méthodologique pour y répondre, devront faire l’objet de commentaires dans la proposition technique ;
✔ Les soumissions devront inclure le nombre de personne-jour dans chaque spécialisation qu’ils jugent nécessaires à l’exécution de l’ensemble des services requis.
✔ Les offres doivent également comprendre une estimation globale du temps de travail à consacrer à la prestation des services tout en indiquant les hommes-jour pour chaque spécialiste.
❖ Membres de l’équipe
✔ Joindre les CV détaillés, signés de l’ensemble des membres de l’équipe avec 3 personnes de références
✔ Joindre des études similaires déjà exécutées et des certificats de service
2. Offres financières
Chaque offre, comprenant trois (03) exemplaires (dont un original et deux copies), est mise sous pli fermé portant sur le verso « offre technique » ou « offre financière » en fonction des offres.
Les deux enveloppes (offre technique et offre financière) doivent être placées dans un seul pli fermé adressé à Mme la Directrice Pays Search Burkina-Niger avec la mention suivante :
« Offre pour la formation des formateurs des Forces Armées Nationales (FAN)» du projet kogl Taaba»
NB : Seules les offres répondant aux exigences du cahier de charges seront considérées.
Les offres sont recevables sous plis fermés au siège de Search à Ouaga 2000 au plus tard le 25 Novembre 2021 ou par mail à l’adresse suivante : ybarry@sfcg.org avec en copie à bsore@sfcg.org
Pour toute information complémentaire, contacter le numéro suivant 06 20 15 75 aux heures ouvrables ou par mail à bsore@sfcg.org
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